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  • 10年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:快速消费品(食品/饮料等),跨领域经营
  • 注册资金:500万-1000万
  • 员工人数:100—200人
  • 成立日期:1985年1月1日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    任职要求:
    1、3年以上商超管理经验;
    2、具有一定的领导和管理能力,有一定的团队沟通能力和凝聚力;
    3、具备一定的市场分析、判断能力和决策能力,良好的客户服务意识。
    4、熟练掌握商场管理的各项规范和操作方法。
    岗位职责:
    1.、制定门店年度工作目标与计划;
    2、主导内部管理、培训与搭建运营团队的建设;
    3、合理控制库存周转及损耗,各种门店项目审核,各费用审批确认。
    4、店内各事项协调,店与总部协调,参加总部的各项会议传达总部各项工作。
    5、门店内人员管理、货品管理、店面形象维护、导购培训、陈列指导等; 
    6、 订货、配货、发货、销售与导购各项日常事务跟进与指引;
    7、门店内促销活动方案制定与执行;
    8、及时完成公司的销售报表,收集市场的行业动态信息。
    单休+法定,薪资4k-7k(视个人能力来定)
    联系我时,请说是在梅州招聘网上看到的,谢谢!
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